ІХ. Заходи щодо поліпшення ситуації у сфері зайнятості населення - Про схвалення Програми зайнятості населення Рахівського...



ІХ. Заходи щодо поліпшення ситуації у сфері зайнятості населення,

на 2012 - 2014 роки
^ Найменування заходу
Виконавці (місцеві органи виконавчої влади, органи місцевого самоврядування, установи, організації, сторони соціального діалогу)

^ Термін виконання

1

2

3

Сприяння забезпечення економіки регіону кваліфікованими кадрами


Здійснювати моніторинг потреби роботодавців у робочих місцях та формування ринку професій на 2012- 2014 роки, забезпечити обмін інформацією щодо попиту та пропозиції робочої сили відповідно до потреб роботодавців

Управління райдержадміністрації: праці та соціального захисту населення; економіки; відділ освіти райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості

Щоквартально

Щоквартально здійснювати аналіз поточної потреби роботодавців у робочих місцях та професійно-кваліфікаційний склад безробітних, організовувати підготовку безробітних безпосередньо на робочих місцях

Управління райдержадміністрації: праці та соціального захисту населення; економіки; відділ освіти райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості

Щоквартально

^ Розширення сфери застосування праці, сприяння зайнятості населення


Розширити сферу прикладання праці за рахунок створення в усіх сферах економічної діяльності нових робочих місць, у тому числі в розрізі підприємств, згідно зі схемою створення нових робочих місць

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення, агропромислового розвитку; відділи райдержадміністрації: освіти, культури і туризму спільно районним центром зайнятості, управлінням Пенсійного фонду в районі, державною податковою інспекцією в районі

2012-2014 роки

Забезпечити облік громадян, які виїжджають на сезонні роботи за межі області, для здійснення заходів з упорядкування цього процесу

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення спільно з сільськими, селищними та міською радами, районним центром зайнятості

2012-2014 роки

Продовжити практику проведення робочих зустрічей з роботодавцями по підбору претендентів на вільні робочі місця, ярмарків вакансій та професій, днів відкритих дверей, днів центрів зайнятості тощо. Використовувати в повному обсязі можливості ЄІАС.NET щодо автоматизованого підбору підходящої роботи для безробітних та претендентів з числа безробітних на вільні робочі місця та вакантні посади, заявлені роботодавцями

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення спільно з районним центром зайнятості

2012-2014 роки

Організовувати конференції, засідання “За круглим столом” за участю представників влади, профспілок, роботодавців для розробки заходів із вирішення проблем зайнятості молоді, сільського населення, осіб з обмеженими фізичними можливостями, військовослужбовців, вивільнених у зв’язку з реформуванням Збройних сил України



Управління райдержадміністрації: праці та соціального захисту населення, агропромислового розвитку; відділи райдержадміністрації: освіти, культури і туризму , сектор взаємодії з правоохоронними органами, оборонної та мобілізаційної роботи апарату райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості, державною податковою інспекцією в районі

щокварталу


З метою підтримки та розвитку підприємництва скласти перелік вільних площ державної та комунальної власності, що тимчасово не використовуються, які в подальшому можна надавати в оренду суб’єктам підприємницької діяльності

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення, агропромислового розвитку;відділ культури і туризму райдержадміністрації спільно з виконкомами сільських, селищних та міської рад

2012-2014 роки

Підтримувати розвиток сільського (зеленого) туризму шляхом проведення навчальних семінарів

Відділ культури і туризму райдержадміністрації

2012-2014 роки

Сприяти розвитку сільського (зеленого) туризму шляхом :організації обстеження садиб незайнятих громадян, які виявили бажання зайнятись сільським туризмом та створення банку даних про власників сільських садиб;продовження практики мікрокредитування сільських садиб;проведення навчально-практичних семінарів;проведення маркетингових досліджень попиту на послуги відпочинку в селах Рахівщини; розробка на основі отриманих результатів методичних рекомендацій;постійної співпраці з обласною та районними спілками сприяння розвитку сільського туризму

Відділ культури і туризму райдержадміністрації спільно з виконкомами сільських , селищних рад


2012-2014 роки

Проведення подальшої роботи з інформаційно-рекламного висвітлення можливостей надання послуг у сфері сільського(зеленого) туризму. Провести районний конкурс “Краща сільська садиба”

Управління райдержадміністрації: праці та соціального захисту населення райдержадміністрації, економіки, відділ культури і туризму спільно з виконкомами сільських, селищних рад

щокварталу

З метою самостійної зайнятості населення та підприємництва розвивати сферу надання побутових послуг у сільській місцевості (за рахунок новозареєстрованих юридичних та фізичних осіб, суб’єкітв господарської діяльності), з ремонту взуття, пошиття та ремонту одягу, виробництва і ремонту меблів, ремонту та обслуговуванню транспортних засобів, перукарські і фото послуги тощо.

Управління райдержадміністрації: праці та соціального захисту населення, економіки

2012-2014 роки

Сприяння виконанню програм щодо залучення молоді до підприємницької діяльності. Передбачити в програмі соціально-економічного розвитку району на 2012-2014 роки кошти на підтримку та розвиток підприємництва

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення; відділи у справах сім’ї, молоді та спорту, культури і туризму райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості, виконкомами сільських, селищних та міської рад

При формуванні

бюджету

району

на 2012 рік

Розширити мережу кіосків з надання сервісних послуг, торгівельних мереж з продажу засобів захисту рослин, посівного матеріалу для потреб населення та обслуговування особистих підсобних господарств населення, селянських (фермерських) господарств. Відкрити в сільській місцевості сервісні пункти із заготівлі сільськогосподарської продукції та надання послуг

Управління агропромислового розвитку райдержадміністрації спільно з виконкомами сільських , селищних рад

2012-2014 роки

Сприяти розширенню мережі заготівельних пунктів сільськогосподарської продукції, дикоростучих плодів та ягід, грибів, насамперед у селах – осередках довготривалого безробіття

Управління агропромислового розвитку райдержадміністрації спільно з виконкомами сільських , селищних та міської рад

2012-2014 роки

Здійснити поступове підвищення розмірів орендної плати за землю та майно в залежності від результатів господарської діяльності підприємств-орендарів, особливо для селян-пенсіонерів, збільшення питомої ваги виплат орендної плати у грошовій формі

Управління агропромислового розвитку райдержадміністрації спільно з міськрайонним управлінням Держкомзему у місті Рахів і Рахівському районі

2012-2014 роки

Стимулювати розвиток селянських господарств через залучення їх до виконання регіональних програм галузей рослинництва і тваринництва, створюючи сприятливі умови для нарощування виробництва сільськогосподарської продукції

Управління агропромислового розвитку райдержадміністрації

2012-2014 роки

Розглянути питання щодо фінансування громадських робіт за рахунок видатків, що не враховуються при визначенні обсягу міжбюджетних трансфертів у сумі 20,0 тисяч гривень організованих для відділу охорони здоров’я та управління праці та соціального захисту населення Рахівської РДА

Фінансове управління райдержадміністрації

перше півріччя 2012 року

^ Сприяння зайнятості громадян, які потребують соціального захисту і не здатні на рівних умовах конкурувати на ринку праці


Проведення моніторингу намірів працевлаштування випускників загальноосвітніх навчальних закладів з метою сприяння їх професійному становленню


Відділ освіти райдержадміністрації спільно з керівниками загальноосвітніх шкіл та районним центром зайнятості

І півріччя 2012 року

Пропонувати сприяти працевлаштуванню жінок, які мають малолітніх дітей та дітей-інвалідів, шляхом надання дотації роботодавцям для створення додаткових робочих місць, а також залучення до підприємницької діяльності з наданням одноразової виплати допомоги з безробіття

Районний центр зайнятості

2012-2014 роки

Особливу увагу приділяти працевлаштуванню неповнолітніх, дітей-сиріт, дітей, які залишились без піклування батьків:охопити індивідуальними профорієнтаційними послугами дітей-сиріт, дітей, які позбавлені батьківського піклування, працездатних дітей-інвалідів, неповнолітніх, які перебувають на обліку в кримінальній міліції, у тому числі засуджених до умовного покарання, з метою їх визначеності щодо майбутньої професійної діяльності;провести поіменне адресне бронювання робочих місць на підприємствах, в установах державної форми власності з обовязковим наданням житла випускникам шкіл-інтернатів (дітям-сиротам) згідно зі списками, поданими та районними, міськими відділами освіти та службами у справах неповнолітніх

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення, відділ у справах сім’ї, молоді та спорту райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості, виконкомами сільських , селищних та міської рад

2012-2014 роки

Відповідно до статті 5 Закону України “Про зайнятість населення” забронювати на підприємствах, в організаціях, установах різних форм власності 40 робочих місць для працевлаштування громадян, які потребують соціального захисту і не здатні на рівних конкурувати на ринку праці


Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення спільно з районним центром зайнятості, виконкомами сільських, селищних та міської рад

ІV-й квартал

2012 року,

ІV-й квартал

2013 року


Сприяти працевлаштуванню осіб з обмеженими фізичними можливостями. Інформувати зазначену категорію громадян про можливості служби зайнятості у вирішенні питань їх працевлаштування шляхом розміщення відповідної інформації на стендах служби зайнятості у приміщеннях сільських(селищних) та міської рад

Управління праці та соціального захисту райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості, виконкомами сільських, селищних та міської рад

2012-2014 роки

Скласти плани працевлаштування випускників 9-11 класів загальноосвітніх шкіл наступного року, які потребуватимуть працевлаштування на заброньовані робочі місця в 2012 році та провести моніторинг намірів цієї категорії громадян, з метою сприяння їх професійному становленню


Відділ освіти райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості

І-е півріччя 2012 року

Ініціювати розгляд на засіданнях координаційної ради у справах неповнолітніх райдержадміністрації стану працевлаштування на заброньовані робочі місця неповнолітніх і молоді, яка перебуває на обліку в кримінальній міліції, та вжити заходів щодо його поліпшення


Відділ у справах сім’ї, молоді та спорту райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості, виконкомами сільських, селищних та міської рад

щокварталу,

протягом року

Уточнювати списки неповнолітніх, які перебувають на профілактичному обліку у районному відділі УМВС України в Закарпатській області, служби у справах неповнолітніх і сприяти у їх працевлаштуванні


Служба у справах неповнолітніх райдержадміністрації спільно з районним відділом УМВС України в Закарпатській області, районним центром зайнятості

щокварталу,

протягом року

Організувати навчальні семінари (тренінги) для спеціалістів, які вирішують питання вторинної зайнятості дітей, залучення старшокласників до роботи у трудових об’єднаннях, таборах праці і відпочинку, учнівських виробничих бригадах


Відділи райдержадміністрації: у справах сім’ї, молоді та спорту, освіти спільно з районним центром зайнятості

2012-2014 роки


^ Підвищення професійної якості працівників


Забезпечити якісну професійну підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації 330 осіб, що сприятиме підвищенню конкурентоспроможності незайнятого населення на ринку праці для подальшого працевлаштування їх на підприємствах всіх форм власності

Управління райдержадміністрації: праці та соціального захисту населення; економіки; відділ освіти райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості

2012-2014 роки

Продовжити практику навчання безробітних громадян за індивідуальною формою навчання на замовлення роботодавців (відповідно до потреби роботодавців)

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення спільно районним центром зайнятості, підприємствами, організаціями, установами

2012-2014 роки

Забезпечити ефективне використання існуючого виробничого потенціалу, адаптацію підприємств різних форм власності до ринкових умов шляхом надання кваліфікованої допомоги спеціалістам підприємств, керівникам малих та приватних підприємств у розробці бізнес – планів, інноваційних та інвестиційних проектів

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення

2012-2014 роки

Організовувати для працівників кадрових служб підприємств семінарські заняття з питань професійного навчання персоналу в умовах ринкової економіки

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення спільно з районним центром зайнятості

щокварталу,

протягом року

Розробити графік та проводити профорієнтаційні дні з випускниками загальноосвітніх шкіл району з метою професійної визначеності серед учнів

Відділ освіти райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості

протягом року, за окремим графіком

^ Регулювання трудових міграцій громадян України, іноземців, прикордонне співробітництво

Постійно здійснювати контроль за діяльністю суб’єктів підприємництва, що є посередниками у працевлаштуванні громадян України за кордоном

Управління праці та соціального захисту населення райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості

2012-2014 роки

Здійснювати контроль за підприємствами, організаціями та установами, де зайняті іноземні громадяни, для з’ясування доцільності використання їх праці та продовження дії дозволів на працевлаштування в Україні

Управління праці та соціального захисту населення райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості

2012-2014 роки

^ Регулювання соціально-трудових відносин, використання робочої сили

Систематично проводити роз’яснювальну роботу серед громадян щодо порушення їх прав на соціальний захист у разі неукладення відповідно до законодавства трудового договору між працівником та роботодавцем під час прийому (найму) на роботу

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення спільно з районним центром зайнятості

2012-2014 роки

Здійснювати реєстрацію трудових договорів і угод між найманими працівниками та роботодавцями, контроль за дотриманням вимог законодавства при укладанні цих договорів з метою легалізації зайнятості населення

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення спільно з районним центром зайнятості

2012-2014 роки

Здійснювати щомісячний моніторинг розміру середньомісячної заробітної плати працівників за видами економічної діяльності у розрізі підприємств, установ, організацій району та галузей економічної діяльності

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення спільно з управлінням статистики в районі

2012-2014 роки

Не допускати заборгованості із виплати заробітної плати, ініціювати розірвання контрактів з керівниками, які неспроможні забезпечити економічне зростання і погашення заборгованості


Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення

2012-2014 роки

Сприяти охопленню повідомчою реєстрацією 100 відсотків укладених колективних договорів. Проводити моніторинг виконання колективних договорів, аналізувати стан виконання додаткових соціальних гарантій, задекларованих у колективних договорах


Управління праці та соціального захисту населення райдержадміністрації

2012-2014 роки

Продовжити практику забезпечення безкоштовного проходження медичних оглядів безробітними при прийомі на роботу

Відділ охорони здоров’я райдержадміністрації спільно з районним центром зайнятості

2012-2014 роки

Активізувати роз’яснювальну роботу щодо послуг, які надає служба зайнятості, через постійне оновлення діючих інформаційних куточків в приміщеннях райдержадміністрації, районної ради, сільських, селищних та міської рад, інших установ та організацій

Управління райдержадміністрації: економіки, праці та соціального захисту населення спільно з районним центром зайнятості, виконкомами сільських, селищних та міської рад

2012-2014 роки

^ Надання соціальних послуг зареєстрованим безробітним

Пропонувати забезпечити працевлаштування у 2012 р. 1620 незайнятих громадян за сприяння державної служби зайнятості

Районний центр зайнятості

Протягом року

Пропонувати забезпечити щорічне працевлаштування 40 осіб на заброньовані робочі місця

Підприємства, установи організації всіх форм власності, районний центр зайнятості

Протягом року

Пропонувати працевлаштувати шляхом надання дотацій 105 осіб у 2012 р. з числа безробітних шляхом надання дотацій

Підприємства, установи організації всіх форм власності, районний центр зайнятості

Протягом року

Пропонувати забезпечити участь у громадських роботах за рахунок усіх джерел фінансування у 2012 р. 600 осіб з числа безробітних

Підприємства, установи організації всіх форм власності, районний центр зайнятості

Протягом року

Пропонувати забезпечити професійну підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації за сприяння державної служби зайнятості у 2012 р. 330 осіб з числа незайнятих громадян

Підприємства, установи організації всіх форм власності, районний центр зайнятості

Протягом року



^ Х. Фінансове забезпечення Програми зайнятості населення Рахівського району на 2012-2013 роки здійснюватиметься за рахунок:


інвестицій в основний капітал на загальну суму 75,0 млн. грн. (2012 рік – 35,0 млн.грн., 2013 рік – 40,0 млн.) та прямих іноземних інвестицій на суму 25,0 млн.дол.США;

коштів районного бюджету на фінансування оплачуваних громадських робіт в розмірі 20,0 тис. грн.;

коштів малого та середнього бізнесу;

коштів Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття;

коштів підприємств, установ та організацій.


9536427050411299.html
9536460908222966.html
9536576075330960.html
9536669126052253.html
9536781346395496.html